Interkulturelle Vielfalt als Stärke: Black Knight aus Leipzig gewinnen sächsischen Unternehmerpreis

"Im Leipziger BMW-Werk arbeiten Menschen aus 77 Nationen. Bei der Leipziger Black Knight GmbH kommen die Mitarbeiter „aus 20 unterschiedlichen Ländern“, wie Geschäftsführer Ramin Al Khakani berichtet. Allerdings stockt die Autofabrik im Norden der Stadt ihre Mitarbeiterzahl derzeit um 900 auf knapp 7.000 auf und zählt zu den größten sächsischen Arbeitgebern, während bei dem in der Sicherheitsbranche tätigen Mittelständler 260 Menschen auf den Gehaltslisten stehen. Davon aber haben 80 Prozent einen Migrationshintergrund. Zum Vergleich: Beim Autobauer sind es elf Prozent.

„Sie fühlen sich bei uns gut aufgehoben und werden geachtet“, begründet Al Khakani die besonders ausgeprägte interkulturelle Vielfalt, die generell in der deutschen Wirtschaft Einzug gehalten hat. Mehr als die Hälfte der Firmen in der Bundesrepublik beschäftigt Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Migrationshintergrund, hat das Institut der deutschen Wirtschaft (IW) vor einiger Zeit ermittelt.

Al Khakani macht eine Menge, damit sich seine Angestellten in der Firma wohlfühlen, gleich welcher Herkunft. Arbeitszeit sei Lebenszeit, sagt er und ergänzt, er lege großen Wert darauf, dass seine Beschäftigten Freude bei ihrer Tätigkeit empfinden. „Natürlich nehmen wir auf muslimische und christliche Feiertage Rücksicht“, so der 37-Jährige, der den Betrieb 2015 gemeinsam mit seinem Freund Husein Abdulla gegründet hat, der ebenfalls Geschäftsführer ist. „Die Vielfalt ist eine unserer Stärken“, betont Al Khakani."

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